Radar de Iniciativas Colaborativas

Objetivo General:

Realizar un proceso de actualización de perfiles, para su posterior acreditación y utilización en el marco del Sistema Nacional de Certificación de Competencias Laborales, en programas de evaluación y certificación de competencias de los trabajadores y trabajadoras del sector Minería Metálica, subsector Minería del Cobre, o el sector y/o subsector que se determine durante el desarrollo del proyecto, junto con el desarrollo de planes formativos y rutas formativo laborales, según se determine en el curso del proyecto.

Objetivos Específicos:

• Actualizar ocho (8) perfiles ocupacionales y sus respectivas unidades de competencias laborales, pertenecientes al sector Minería Metálica, subsector Minería del Cobre, cuyo detalle se definirá durante el curso del proyecto.
• Desarrollar los planes formativos asociados a cada uno de los perfiles ocupacionales individualizados en el punto anterior, según se determine durante la ejecución del proyecto, una vez recabada la opinión del respectivo Organismo Sectorial de Competencias Laborales (OSCL), teniendo presente también lo que se señale en las mesas técnicas durante la ejecución del proyecto.
• Desarrollar las rutas formativo laborales asociadas a los perfiles ocupacionales individualizados en el primer punto, según se determine durante la ejecución del proyecto, una vez recabada la opinión del respectivo Organismo Sectorial de Competencias Laborales (OSCL), teniendo presente también lo que se señale en las mesas técnicas durante la ejecución del proyecto.

Alcance:

Nacional, para de actualización de ocho perfiles ocupacionales y sus respectivas unidades de competencias laborales, pertenecientes al sector Minería Metálica, subsector Minería del Cobre.